云南玉溪达汇电力设备有限责任公司2024年公开招聘项目用工人员公告
云南玉溪达汇电力设备有限责任公司(以下简称:“达汇公司”)为适应市场环境变化,紧跟行业发展趋势,发展新能源和智慧化业务。为满足公司用工需求,结合达汇公司实际,经公司研究,决定委托第三方人力资源服务机构面向社会公开招聘项目用工人员4名。本次招聘人员不纳入国有企业正式员工编制,实行合同制管理,现将有关事项公告如下:
一、企业简介
达汇公司成立于2022年3月,是玉溪市工业信息投资有限公司下属全资子公司,从事新能源电力装备制造、新能源投资、智慧化等业务。公司拥有全套钣金及成套生产线,低压、高压、充电桩三大类五部分共19个产品取得行业技术中心的检验报告。已取得质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系认证证书。
二、招聘原则
(一)坚持公平、公开、公正、竞争、择优的原则;
(二)坚持平等自愿、协商一致的原则;
(三)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(四)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适的原则。
三、招聘岗位及人数
市场部主任1名、计划财务部经理1名、前端工程师1名、后端和运维工程师1名。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.具有良好的政治素质,坚决执行党的路线方针政策,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业;
2.具有强烈的事业心、责任感和敬业精神,能够认真履行经济责任、政治责任和社会责任;
3.具有履行岗位职责所必须的业务知识。熟悉现代企业经营管理,熟悉国家宏观经济政策、行业政策及相关法律法规,了解行业发展动态和方向;
4.具有良好的履职记录,工作业绩突出,社会认可度高;
5.具有较强的逻辑思维、逆向思维能力、经营管理能力、处理复杂问题和突发事件能力,协作精神强,有良好的职业素养,无违法犯罪记录;
6.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。
(二)任职条件
除选聘岗位基本条件外,还需满足公开选聘岗位所需学历、任职经历、工作年限等具体条件。年龄以岗位表要求为准,年龄计算截止日期为公开招聘公告发布日。具体岗位及资格条件详见附件《云南玉溪达汇电力设备有限责任公司项目用工招聘岗位表》。
(三)资格禁入
1.正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的,或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的;
2.品行不端、弄虚作假、道德败坏,有相关不良记录,处于个人失信被执行期间的;
3.《公司法》《企业国有资产法》《企业国有资产监督管理暂行条例》《国有企业领导人员廉政从业若干规定》等法律法规规定的禁入情形。
五、招聘程序
招聘程序按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、政审、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
招聘公告在玉溪招聘网(www.0877zp.com)、玉溪人才招聘网(www.yxzp.net)、“玉溪招聘网”微信公众号(yx0877zp)上发布。
(二)报名
1.报名方式:报名方式采取现场报名和网络报名的方式进行。
(1)现场报名
报名时间:2024年12月2日—12月9日。 上午8:15—11:45 下午14:00—17:30(周六下午及周日正常休息)
报名地点:云南(玉溪红塔)国际人力资源服务产业园3幢一楼综合服务大厅(玉溪市红塔区气象路22号)
现场报名所需材料:携带本人身份证、毕业证、学位证(如有提供)及相关职业资格证书、突出的业绩证明材料等,验原件提交复印件,近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1张,现场填写《云南玉溪达汇电力设备有限责任公司岗位报名表》(附件2)、承诺书(附件3)提交报名处。
(2)网络报名
报名时间:2024年12月2日8:00—12月9日17:30止。
关注“玉溪招聘网(yx0877zp)”微信公众号,在公众号底部菜单点击【招聘平台→进入在线报名】或回复【在线报名】进入报名页面,登录/注册后按照提示完善《岗位报名表》、按规定要求上传本人身份证、毕业证书、学位证书(如有提供)及相关职业资格证书、突出的业绩证明材料等、承诺书、上传一张小一寸免冠电子照片(jpg、png格式),进行在线报名,报名材料经后台审核通过后报考人员收到短信回复,报考人员请按照短信提示进行在线缴费,缴费完成后即报名成功,报考人员可按照短信提示参加考试。
2.报考人员提供的证书、资料必须真实有效,否则,取消报名及考试资格。
3.通过报名资格审查的报考人员,交报名考试费50元/人,因本人原因放弃考试及后续程序的,费用不予退还。
4.报名咨询电话:0877-8889990 13118778772(微信同号)
报名后,报考人员应及时登录玉溪招聘网(www.0877zp.com )查看有关事项通知,了解考录工作进程和有关事项通知,并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时关注网络通知,联系电话不畅通而导致不能参加考试的,责任由报考人员自行承担。
(三)资格审查
由云南辰信人力资源管理咨询有限公司依据应聘条件,对报考人员填写的《云南玉溪达汇电力设备有限责任公司岗位报名表》进行报名资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程,请报考人员务必按照《公告》及职位要求应聘。对在任何一个环节查明不符合公告招聘要求、简历及相关证书弄虚作假的报考人员,一律取消考试或聘用资格。
现场查验所有原件后退还本人,交复印件一份。凡报考人员不按要求及时提供所需资料,均视为资格审查不合格。
(四)组织考试
1.所有资格审查符合报名条件的报考人员全部进入面试环节,面试采用半结构化面试的方式进行,面试成绩满分100分,面试设置合格线为70分,低于70分不得进入下一环节。
2.面试成绩在玉溪招聘网(www.0877zp.com )、“玉溪招聘网”微信公众号(yx0877zp)上进行公布。
(五)体检
确定为拟聘用人员的报考人员,由云南辰信人力资源公司组织到县级及以上医院进行体检,体检参照《公务员录用体检标准(试行)》执行。首次体检不合格,在2个工作日内由报考人员本人提出书面申请,可到上级医院进行一次复检,复检结果为最终体检结果。体检费由报考人员自理。拟聘用人员体检不合格或放弃体检,按面试成绩依次递补。
(六)政审
参照《公务员法》、《公务员录用规定(试行)》及相关政策的要求,由云南辰信人力资源公司组织对拟聘用人员进行政审,提供户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明。
(七)公示
对体检和政审合格的拟聘用人员,在玉溪招聘网进行公示,公示期为5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的,予以聘用;反映的问题对聘用有影响并查有实据的,不予聘用。
(八)聘用及人员管理
1.聘用。由云南辰信人力资源公司按岗位要求招聘录用后,以完成具体工作任务为期限与达汇公司签订劳动合同。
2.人员管理。由达汇公司按照公司相关管理办法使用、考核及管理。
(九)薪酬待遇
薪酬待遇参照同行业标准及公司相关制度执行。首次劳动合同签订期限为1年,试用期为1个月,试用期工资为合同约定的80%,社保等其他福利按照相关法规和公司规定执行。
(十)工作时间及地点
工作时间:按照用工公司工作时间执行。
工作地点:玉溪市。
六、纪律要求
(一)在招聘过程中招聘单位相关人员要按有关规定实行回避制度,涉及其他可能影响招聘公正的,也应当回避。
(二)招聘工作要做到信息公开,并确保及时、全面准确,接受社会及有关部门的监督。
(三)在招聘过程中或招聘后如发现不符合条件的人员,可随时取消其报考资格和聘用资格,直至解除劳动关系。
(四)对招聘过程中违反干部人事纪律及行为要予以制止和纠正,保证招聘工作的公开、公平、公正。对负有领导责任和直接责任的人员予以严肃处理。
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附件1:云南玉溪达汇电力设备有限责任公司2024年项目用工招聘岗位表
云南玉溪达汇电力设备有限责任公司
2024年11月30日